sábado, 16 de abril de 2016
jueves, 14 de abril de 2016
Esquema POAT
El POAT es un instrumento pedagógico-didáctico, para
institutos de educación secundaria, que
articula a medio y largo plazo el conjunto de actuaciones del equipo docente
que están relacionadas con los objetivos de la orientación y la acción. Además
de la acción tutorial y la orientación académica y profesional, incluye la
atención a la diversidad.
Según la normativa debe incluir: a) la acción tutorial; b) la orientación académica y profesional; y
c) la atención a la diversidad.
a. LA ACCIÓN TUTORIAL
Se define como el conjunto de
intervenciones que se desarrollan con el alumnado, con las familias y con el
equipo educativo de cada grupo que, entre otras cosas tienen a favorecer y
mejorar la convivencia en dicho grupo, el desarrollo personal e integración del
alumnado en la vida del instituto, realizar un seguimiento personalizado del
proceso de aprendizaje de cada alumno del centro y facilitar la toma de
decisiones en lo que respecta a su futuro académico.
Otro aspecto que se recoge dentro de la definición de
la acción tutorial es como la preocupación que la sociedad tiene por la
conflictividad escolar ha hecho que ésta se plantee como objetivo primario la
promoción de la cultura de la paz y no violencia y la mejora de la convivencia
en el Centro, así como el papel de mediador del tutor/a en la resolución
pacífica de conflictos.
En el Artículo 7 de dicha normativa se
recoge la organización de dicha acción:
- Los objetivos generales de la acción tutorial y los específicos para todas y cada una de las diferentes etapas y enseñanzas que se impartan en el Centro.
- Los criterios para la selección de las intervenciones a realizar con los grupos.
- Los criterios generales a los que se ajustarán las intervenciones relacionadas con la atención individualizada al alumnado.
- La descripción de los procedimientos para recoger y organizar los datos académicos y personales de cada uno de los alumnos y alumnas.
- Los procedimientos y la organización de la comunicación con las familias.
- La organización de la coordinación entre el profesorado que tenga asignada la tutoría de los distintos grupos.
- La organización de la coordinación entre todos los miembros del Equipo Educativo de cada grupo.
- La distribución de responsabilidades de los distintos miembros del equipo en relación con el desarrollo de la Acción Tutorial.
- Los procedimientos para realizar el seguimiento y la evaluación de la acción tutorial.
Entre los demás artículos que hacen referencia a la
acción tutorial de un centro se mencionan como debe ser ésta dentro del centro
educativo, los aspectos específicos de su organización en Educación
Secundaria Obligatoria y en las enseñanzas post-obligatorias. También
recoge como debe ser la coordinación de los tutores y tutoras de
diferentes grupos y del equipo educativo. Asimismo, especifica la colaboración
con las familias y la evaluación anual de la acción tutorial entre
otros.
b. LA ORIENTACIÓN ACADÉMICA Y PROFESIONAL
La Orientación académica y profesional constituye
el conjunto de actuaciones realizadas con todo el alumnado del centro que tienden
a:
- Favorecer el autoconocimiento de los alumnos y alumnas para que conozcan y valoren sus propias capacidades, motivaciones e intereses de una forma ajustada y realista.
- Facilitar las estrategias para la toma de decisiones de los alumnos y de las alumnas respecto a su futuro profesional y a la elección de un itinerario académico ajustado a sus intereses, actitudes y capacidades.
- Ofrecer información sobre las distintas opciones formativas al término de la Educación Secundaria Obligatoria y de todas las otras enseñanzas que se impartan en el Centro al alumnado y a las familias.
- Establecer los mecanismos para que el alumnado acceda al conocimiento del mundo del trabajo, las ocupaciones y los procesos que favorecen la transición a la vida activa, la inserción laboral y la formación a lo largo de la vida.
- Objetivos de la orientación académica y profesional para todas y cada una de las diferentes etapas y enseñanzas que se impartan en el Centro.
- Los criterios por los que se regir la selección de los programas de orientación profesional que se desarrollarán en todas y cada una de las diferentes etapas y enseñanzas que se impartan en el Centro.
- Los diferentes tipos de actuaciones que se desarrollarán con el alumnado y las familias, para la consecución de los objetivos establecidos.
- Los procedimientos de coordinación entre todos los y las profesionales que participen en la aplicación de los programas.
- Los procedimientos para realizar el seguimiento y la evaluación de las actividades de orientación académica y profesional.
Los demás artículos relacionados con la orientación
académica y profesional hacen referencia a cómo encaja ésta en el plan anual
del centro, desarrollándose por programas, dónde cada programa deberá
contener como mínimo: a) diagnósticos de necesidades; b) objetivos concretos; y
c) actividades a desarrollar establecidas por niveles y especificando una serie
de criterios.
c. LA ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD
El Artículo 21 de la normativa establece que la
atención a la diversidad se realiza desde el Departamento de Orientación. Así,
independientemente de que el centro establezca los criterios y procedimientos
previstos ésta, el Plan de Orientación y Acción Tutorial deberá recoger
aquellos aspectos de la atención a la diversidad relacionados directamente con
el D.O.
Por lo tanto, incluirá:
- Los objetivos generales para la Atención a la diversidad con el D. O.
- Los criterios para la atención del alumnado por parte de los distintos miembros del Departamento de Orientación.
- Los procedimientos para la coordinación y el asesoramiento al profesorado en las medidas de atención a la diversidad.
- Las actuaciones del Departamento de Orientación en relación con las medidas de atención a la diversidad.
- La planificación y organización de los apoyos, dentro y fuera del aula ordinaria.
- Estrategias de colaboración con las familias del alumnado beneficiario de las medidas de atención a la diversidad.
- La organización y utilización de los recursos personales y materiales de que dispone el Departamento de Orientación en relación con la atención a la diversidad.
- Los procedimientos para el seguimiento y la evaluación de las actividades desarrolladas.
Como en las secciones anteriores, también se recoge
la atención a la diversidad en el plan anual del centro y la evaluación
anual de ésta del Departamento de Orientación.
REFERENCIAS:
Orden del 27 de Julio de 2006 de la Junta de Andalucía.
Plan de Orientación y Acción Tutorial en los Institutos de Educación Secundaria
Obligatoria:
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